NAO 2025 chez Sodexo Sogeres : Des résultats décevants et un manque d'équité

Après des négociations à sens unique, la direction persiste dans un traitement inégal des équipes.

❌ Des écarts de revalorisation entre les statuts

❌ Une enveloppe individuelle opaque et source d'injustice

❌ Des revendications annexes ignorées (conditions de travail, avantages sociaux)

Si nous reconnaissons l'effort de prise en compte de l'ancienneté, nous dénonçons le manque d'équité dans cette NAO. Pour ces raisons, la CFE-CGC ne sera pas signataire de cet accord.

Nous restons mobilisés pour défendre une reconnaissance juste et transparente du travail de chacun.